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Gilles HERVE et d’ANDREA Jean Eric : Maréchalerie

Il ne s’agit pas à proprement parler de dérouler l’histoire de professionnels mais davantage de parler d’une école privée et de son existence.
Cela va nous permettre de faire le point sur la réglementation concernant le métier de maréchal ferrant et sur les formations proposées par l’école de maréchalerie de Marseille.

Gilles HERVE et Jean Eric ANDREA sont tous les deux des professionnels en exercice. Ils sont artisans, et ils veulent que cela se sache.
Ils sont également formateurs dans cette école pour laquelle ils travaillent une semaine par mois. En tout état de cause, on sent bien qu’ils sont attachés à ces deux fonctions, sans compter leurs actions au sein du syndicat de maréchalerie (UFMF).

L’histoire de la maréchalerie s’inscrit dans la nuit des temps, à partir du moment ou on a travailler le fer et les chevaux conjointement. L’empirisme a fait place à la science et à la technique, comme partout ailleurs, et peu à peu du seul apprentissage à l’ancienne, on est passé aux formations mixtes, théorie / pratique.
Les déroulés pédagogiques sont codifiés et les formateurs deviennent professionnels de la formation. Cette branche si particulière de la filière cheval a compris qu’il fallait se prendre en main (syndicat représentatif, convention collective, lois spécifiques, formations structurées).

L’école de Marseille est crée dans les années 1970 par Monsieur TENOUX, professionnel du cheval. Elle évolue avec le temps. En 1993 elle devient indépendante sous forme associative. Elle est habilitée par le ministère de l’agriculture et agrée comme centre d’examen. Elle recrute 3 formateurs (chef d’entreprise) reconnus dans le milieu. La formation théorique est encadrée par une équipe pédagogique compétente dans des locaux adaptés.
Elle propose une formation étalée sur 15 mois (les formations de conversion sont en général plus courtes) en formation adulte en alternance ainsi que des formations classiques d’école, quoique la clientèle actuelle soit axée sur les adultes. Les sessions accueillent environ 15 élèves pour 1630 heures de formation théoriques et 640 heures de formation en entreprise. Le diplôme sanctionnant cette formation est le Brevet d’Etude Professionnelle Agricole (BEPA).
«c’est un métier physique, il ne faut pas s’y tromper. Le rêve n’a pas sa place si l’on ne veut pas être déçu.
Pour ce qui concerne la formation, c’est une activité valorisante.
Il est important que les formations soient faites par des professionnels en exercice, car il s’est fait beaucoup trop de mauvaises choses dans les dernières années. Nous intervenons à tour de rôle, une semaine par mois
».ce qui corresponds à 1 semaine à l’école et 3 semaines sur le terrain.

Le syndicat FNAR (c’est un syndicat agricole) qui autrefois gérait seul cette activité et le tout nouveau syndicat UFM représentant les professionnels et ont beaucoup travaillé à la loi de juillet 1998, concernant l’obligation de posséder une qualification pour s’installer comme artisan «il y a tout à faire en matière syndicale.
Par exemple, la loi est souvent détournée et on voit encore des gens se déclarer à la chambre des métiers sans aucun problème. Il n’y a pas de vérification d’être possesseur d’un diplôme. Il faut donc encore être très vigilant
».

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